Le stage : un échange gagnant / gagnant.
Nos étudiants dans le cadre de leur formation doivent effectuer un ou deux stages.
Avec leur motivation, leur volonté de s'intégrer dans le monde professionnel et leur connaissances spécialisées, ils poseront un œil neuf sur vos projets et services. Ils renforceront vos équipes, participeront à vos process et leur disponibilité vous sera utile.
Après avoir nommé un tuteur professionnel, vous devrez les accompagner, leur présenter le service, cela pourra vous prendre jusqu'à deux heures lors des 5 premiers jours. Mais en échange, en plus de renforcer vos équipes, vous formez aussi des futurs profils de candidats. Ces futurs candidats seront adaptés à vos entreprises car vous aurez été en contact avec les enseignants, tuteurs universitaires et les enseignements à l'IUT.
Les missions confiées sont relatives à la formation, BUT ou Licence Professionnelle.
N'hésitez pas à contacter les responsables de formation pour vous aider à définir ces missions en fonction de vos besoins :
- participation à la préparation d’un salon, d'un évènement,
- aide à la mise en place d’un nouveau système,
- rattrapages de tous ordres,
- organisation, étude de marché, etc.
Contactez Audrey Burlat pour tous renseignements et conseils.
Emploi : recrutez vos futurs collaborateurs.
Vous souhaitez recruter un nouveau collaborateur, un apprenti, un jeune diplômé ou encore un jeune expérimenté provenant de l'une de nos formations ?
Déposez votre annonce sur PlaceÔjeunes ou contactez Audrey Burlat, chargée des Relations Entreprises à l'IUT de l'Indre.
L'IUT de l'Indre organise dans la plupart des formations des "job-dating" afin de mieux faire connaître les entreprises auprès des jeunes mais aussi vous faire connaître des enseignants.